五一特辑·劳模风采(一)劳模精神照亮奋斗之路——记长江钢铁劳动模范、炼钢厂维修车间主任王锦平
查看:961次 2022-05-05 来源:安徽长江钢铁

精干的身形,直爽的性格,做事干练利索,王锦平给人的第一印象就是睿智与沉稳。作为长江钢铁炼钢厂维修车间主任,王锦平始终坚持“诚实做人、踏实做事”的原则,以良好的职业素养,扎实的工作作风,履职尽责、矜矜业业的工作精神,赢得领导和同事们的一致好评,多年来连续获得公司标兵、优秀共产党员等荣誉称号。

2003年进厂的他,至今为止身上看不出一丝长年维修工作带来的疲惫,反而精神奕奕。谈起入职以来的经历,他说:“加入长江钢铁大家庭感到非常荣幸。”刚到公司时便被初具规模的炼铁高炉、忘我工作的筹建人员所打动,于是下定决心干出成绩,不断钻研自学,抓住一切机会学习是他工作的座右铭。回忆过往经历,他感慨道:“自己能有今天的水平和成绩,离不开公司提供的平台和自身坚持不懈的努力。”

公司刚起步时期人才紧缺,新设备的运行面临维保短板,这一点在炼钢厂开启2号转炉和2号连铸机项目后,担任炼钢厂电工班组长的王锦平感触颇深,于是他带领工友一边配合新设备安装,一边进行在线设备维护。为了员工尽快掌握维保技能,他把现场维修总结的经验都毫无保留的传授给大家,并经常围绕在一起相互学习。新设备安装时,他带领大家拿着图纸一起研究,向调试人员请教,遇到有疑问或者需要改进的地方,及时提出。针对当时维护人员没有对变频器和PLC问题的处理经验,他利用备件在电工房安装变频器试验台,在电脑上安装西门子PLC程序帮助大家利用空闲时间学习、操作,共同进步。他只有一个想法,就是尽自己最大努力,做好设备维护工作,不能让电气设备拖生产后腿。生产正常时,他带领常白班人员巡检,对设备有隐患的地方集思广益,进行整改,出现突发事故时,不论是什么时间,只要得到通知,他都会及时赶到现场,风雨无阻。在他的带领下,炼钢厂电气设备一直运行较平稳,为生产顺行创造了条件。

当前,面对公司产能提升和设备更新,作为维修车间主任,王锦平一如既往带领同事直面困难,迅速掌控各类设备的操作技能和运行规律。面对点巡检时设备的各类故障能够快速发现、及时处置。针对炼钢厂的生产,王锦平集合各类设备自身的特点,经过细致地分析与总结,摸索出一套日常设备维护方案,并投入使用,为公司生产设备平稳运行提供了保障。同时,在工作之余,王锦平热衷于言传身教,积极向身边同事传授相关技能,为大家答疑解难。在他的精心培养下,维修车间目前已拥有一支业务精湛、人才济济的团队。其中包括7名维修电工技师,10名高级维修电工。

炼钢生产工序复杂,面对各类突发事故,王锦平从未退缩与抱怨,而是一直坚守在一线,默默耕耘,挥洒青春。2015年,针对煤气回收分析仪故障率高,导致煤气回收受到影响,王锦平带领车间人员进行技改,使分析仪故障率大幅下降,保证了煤气回收率,确保了炼钢能耗的指标达标。2016年,针对除尘环保设备24小时不停机运行状况,王锦平凭借经验,对除尘风机高压变频器维护进行技改。此后,两台三次除尘变频器运行再也没有出现过停机现象。

正所谓干一行爱一行,王锦平在工作中还热衷于专利的申请和系统的研发。2017年,王锦平参与炼钢厂连铸钢坯定重系统研发,主持PLC编程、设备调试,提高了成材率,效果显著。2020年,以他名字命名的大师工作室完成了3个厂内攻关课题,成功申报了《一种连铸坯火焰切割机电磁限位装置》专利。同年,他还对炼钢厂工业以太网进行重新组网整改,并对25台HMI监控软件和操作系统进行升级,不仅极大提高了设备的运行稳定性,还大幅节约了成本。

付出必有回报,2018年,王锦平荣获安徽冶金协会QC成果一等奖,同时接任《降低转炉烟罩冷却水管故障率》QC小组组长;2020年,荣获第二届安徽省质量创新技能大赛QC二等奖,成为《研发钢坯在线称重切割调整系统》QC小组成员,同年荣获安徽省质量创新技能大赛QC成果三等奖,成为《提高1#连铸机最大作业拉速》QC小组成员。去年,在公司职工代表大会上,王锦平荣获了当涂县第五届劳动模范称号。

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